Будет ли в 2018 году все еще применяться пропорциональная сумма необлагаемого минимума к отработанным календарным дням, если работник не работает полный месяц (принят или освобожден от работы в середине месяца или какое-либо время использует больничный лист B)? Если да, определяющую размер необлагаемого минимума сумму нужно смотреть по рассчитанной брутто сумме или той сумме доходов, которая бы была, если работник отработал бы полный календарный месяц?