20.07.2017 на собрании Государственных секретарей провозглашены поправки к Закону "О страховании материнства и болезни", предусматривая отменить норму, с которой было запланировано изменить порядок расчетов пособий по материнству, отцовству, а также родительского пособия и пособия по болезни.

Поэтому с 01.01.2018 не изменится предусмотренный порядок определения средней заработной платы страховых взносов. Таким образом, до 31.12.2019 в силе будет существующий порядок – для лица, у которого в части периода определения средней заработной платы страховых взносов заработная плата страховых взносов не была в период временной нетрудоспособности, беременности и отпуска по родам, отпуска отца ребенка, отпуска без сохранения заработной платы, который предоставлен в связи с необходимостью ухода за ребенком, или в период отпуска по уходу за ребенком, в период расчета средней заработной платы страховых взносов не будут включать дни временной нетрудоспособности, беременности и отпуска по родам, отпуска отца ребенка, отпуска без сохранения заработной платы, который предоставлен в связи с необходимостью ухода за ребенком, или отпуска по уходу за ребенком

Поправки в законе были созданы, учитывая рекомендации представляющих интересы родителей общественных организаций и предложения Подкомиссии Сейма по демографическим делам.

Одновременно, согласно существующему правовому регулированию, с 01.01.2020 планируется определить единый алгоритм расчета средней заработной платы страховых взносов (методику расчета пособий) для краткосрочных услуг, чтобы сделать расчет пособий более понятным для клиентов и проще администрируемым для государства, а также, чтобы сократить возможности недобросовестного использования системы пособий социального страхования, одновременно не ухудшая ситуацию для тех лиц, которые добросовестно выполняют обязательные взносы государственного социального страхования.

Изменения в Законе "О страховании материнства и болезни" еще нужно согласовать с министерствами и принять в Сейме.