Autorizēties

Dokumenti darbinieku novērtēšanas un motivēšanas procesā

Ikdienā ārējos normatīvajos aktos noteiktais darba tiesisko attiecību regulējums realizējas caur personāla dokumentu pārvaldību. Diemžēl, jāatzīst, ka dokumentu klāsts laika gaitā nevis samazinās, bet gan pieaug, jo vienmēr jāatbild uz jautājumu: kādi būs pierādījumi strīdus gadījumā? Protams, dokumentu elektroniska ģenerēšana ikdienas darbu atvieglo, taču tas nenoņem atbildību par dokumentu saturu un darbinieka iepazīstināšanu ar to. Semināru ciklā pievērsīsimies personāla dokumentiem no likumiskā, tiesu prakses un labās prakses aspekta, izskatīsim svarīgākās satura nianses un ar to ieviešanu saistītos jautājumus.
  • Datums
    12.04.2023.
  • Laiks
    09:00 - 16:00
  • Vieta
    Tiešsaistē
Pieteikties
Cena bez PVN
160EUR /Ne-abonentiem
Cena bez PVN
136EUR /Abonentiem
Svarīgi! Ja esat iFinanses 12 mēnešu abonents un vēlaties izmantot īpašo cenu, pirms pieteikuma aizpildīšanas, lūdzu, autorizējieties ar savu e-pastu un paroli!
Vebināra tēmas:
  • Dokumenti darbinieku novērtēšanas procesā
    • Darbinieku novērtēšanas izpratne: mērķis, ieguldījums un rezultātu izmantošana.
    • Novērtēšanas procesa apraksts kā pamats tās ieviešanai un realizācijai, tā saturs.
    • Novērtēšanas dokumenti un to saistība ar citiem darba tiesisko attiecību jautājumiem.
  •  Dokumenti darbinieku motivēšanas piemērošanai
    • Dokumenti, kuros var paredzēt darbinieku motivācijas elementus.
    • Darbinieku motivācijas elementu noskaidrošana.
    • Motivācijas elementu piemērošanas nosacījumu noteikšana, darbinieku ieguldījums atsevišķu elementu saņemšanā.
    • Motivācijas elementi par darbu un saistībā ar darbu, to nošķirtība piešķiršanā.
Darba kārtība:

08:45 - 09:00 pieslēgšanās vebināram
09:00 - 10:30 vebināra norise 
10:30 - 10:45 pauze 
10:45 - 12:30 vebināra norise 
12:30 - 13:00 pusdienu pauze 
13:00 - 14:30 vebināra norise
14:30 - 14:45 pauze 
14:45 - 16:00 vebināra norise

Kontaktpersonas:
Vita Cīrule
Vita Cīrule
66915571 (sazinies arī WhatsApp)
Piesakies saņemt e-pastā žurnālu saturu!
Paroles atjaunošana
e-pasts nav pareizs!
Neesi reģistrējies?