Šajā vietnē tiek izmantotas sīkdatnes. Mēs apstrādājam personas datus, ko ierīce nosūta datplūsmas analīzei, personalizētu reklāmu un satura ģenerēšanai, reklāmu un satura mērījumiem.
Izvēloties “Piekrītu”, jūs piekrītat visiem sīkfailiem. Dodieties uz “Papildu opcijas”, lai mainītu preferences.
Papildu opcijas
Piekrītu
Mēs novērtējam Jūsu privātumu
Mēs un mūsu partneri glabājam informāciju vai piekļūstam tai ierīcēs, piemēram, sīkdatnēm, un apstrādājam personas datus,
piemēram, unikālos identifikatorus un standarta informāciju, ko ierīce nosūtījusi iepriekš aprakstītajiem nolūkiem. Jūs varat noklikšķināt, lai
sniegtu piekrišanu mūsu un mūsu partneru veiktajai apstrādei šādiem nolūkiem. Jūs varat arī noklikšķināt, lai liegtu piekrišanu vai piekļūtu detalizētākai
informācijai, kā arī lai mainītu savas preferences, pirms sniegt piekrišanu. Jūsu preferences tiks piemērotas tīmekļa vietņu grupā. Lūdzu, ņemiet vērā, ka
noteiktai jūsu personas datu apstrādei var nebūt nepieciešama jūsu piekrišana, bet jums ir tiesības iebilst pret šādu apstrādi. Jūs varat jebkurā brīdī
mainīt savas preferences, atgriežoties šajā vietnē vai apmeklējot mūsu privātuma politiku.
PIEŅEMT VISUS
NORAIDĪT VISUS
Obligātās sīkdatnes
IESLĒGTS
Šie sīkfaili nodrošina pamata funkcionalitāti, piemēram, drošību, identitātes pārbaudi un tīkla pārvaldību. Šos sīkfailus nevar atspējot.
Mārketinga sīkdatnes
IESLĒGTS
IZSLĒGTS
Šie sīkfaili tiek izmantoti, lai izsekotu reklāmas efektivitāti un nodrošinātu jums personalizētu saturu un reklāmas.
Funkcionālās sīkdatnes
IESLĒGTS
IZSLĒGTS
Šie sīkfaili apkopo datus, lai atcerētos lietotāju izvēles, lai uzlabotu un sniegtu personalizētu pieredzi.
Analītiskās sīkdatnes
IESLĒGTS
IZSLĒGTS
Šie sīkfaili palīdz mums saprast, kā apmeklētāji mijiedarbojas ar mūsu vietni, atklāt kļūdas un nodrošināt labāku vispārējo analīzi.
Svarīgi! Reģistrējies vienreiz un lasi visus iŽurnālus – iFinanses, iTiesības un iBizness!
Ja esi jau reģistrējies kādā no tiem, autorizējies ar savu e-pastu un paroli.
Ja neizdodas, sazinies ar mums 67280693 vai info@iZurnali.lv.
Vidējā izpeļņa nepieciešama, lai aprēķinātu atvaļinājuma naudu, slimības naudu, atlaišanas pabalstu, u.c.gadījumos. Kuri darbinieka ienākumi ietekmē vidējo izpeļņu? Kuri ienākumi netiek ņemti vērā, rēķinot vidējo izpeļņu? Kā aprēķināt vidējo izpeļņu normālajam, nepilnam un summētam darba laikam? Kā aprēķināt vidējo izpeļņu, ja darbiniekam izmaksāta gada prēmija vai darbinieks bijis ilgstošā prombūtnē (8, 10 vai pat 14 mēnešus)? Uz šiem un citiem jautājumiem par vidējo izpeļņu sniegsim atbildes vebinārā "Svarīgākais par vidējo izpeļņu".
Datums
21.02.2023.
Laiks
10:00 - 13:00
Vieta
Tiešsaistes platforma "Demio"
Pieteikties
Cena bez PVN
95EUR /Ne-abonentiem
Cena bez PVN
76EUR /Abonentiem
Svarīgi! Ja esat iFinanses 12 mēnešu abonents un vēlaties izmantot īpašo cenu, pirms pieteikuma aizpildīšanas, lūdzu, autorizējieties ar savu e-pastu un paroli!
Vebināra tēmas:
Kas ir vidējā izpeļņa?
Kā aprēķināt stundas, dienas un mēneša vidējo izpeļņu standarta gadījumos normālajam, nepilnam un summētam darba laikam?
Kas ir kalendārās darba dienas?
Kuri darbinieka ienākumi ietekmē vidējo izpeļņu (Darba likuma 75.pants “Vidējās izpeļņas aprēķināšana”)?
Kuri darbinieka ienākumi netiek ņemti vērā, rēķinot vidējo izpeļņu (Darba likuma 59.pants “Darba samaksas jēdziens”)?
Vidējās izpeļņas aprēķināšana, ja:
darbinieks ir nodarbināts mazāk par sešiem mēnešiem,
pēdējo sešu vai vairāk mēnešu laikā darbinieks nav strādājis,
darbinieks ir nodarbināts mazāk par sešiem mēnešiem pēc vismaz 12 mēnešu ilgas attaisnotas prombūtnes;
Problēmsituācijas vidējās izpeļņas aprēķināšanā:
darbiniekam izmaksā gada prēmiju,
darbiniekam nolīgts nepilns darba laiks ar nevienmērīgu noslogotību,
darbinieks saslimst pirmajā darba dienā,
darbiniekam nolīgts pamatdarbā summētais darba laiks, bet papildu darbā – nepilns darba laiks,
darbinieks pēdējo 6 mēnešu laikā pāriet no nepilnā darba laika uz normālo un otrādi.
Samaksātā dalības maksa netiek atmaksāta. Ja kādu iemeslu dalībnieks vebināru nevar noskatīties tiešsaistē, dalībniekam tiek nodrošināts vebināra video ieraksts.