Чтобы повысить эффективность работы сотрудников, выполняя различные усовершенствования на рабочих местах, можно автоматизировать или механизировать процессы, внедрять более мощные и передовые компьютерные программы и многое другое. В качестве одного из инструментов, который облегчит работу различных специалистов, в том числе бухгалтеров, работодателям предлагается новый календарь рабочего времени на 2020 год, который можно считать методическим материалом.
Рабочее время
20:06, 20. Nov. 2019
У работника командировка заканчивается в пятницу, однако ближайший рейс домой – в воскресенье. Что в этом случае происходит с командировочными деньгами? Нужно ли работнику оплачивать также субботу и воскресенье? Как это оформить?
Заработная плата
14:33, 13. Nov. 2019
От Государственной инспекции труда получили замечание относительно формулировки рабочего времени в трудовом договоре, где говорится, что Закон "О труде" (ЗТ) не допускает неполного общего рабочего времени. Как правильно установить рабочее время в трудовом договоре, когда количество дней в неделю и количество часов в день являются переменными, необходимо обеспечить три рабочих смены в день, и не во всех сменах можно обеспечить восьмичасовой рабочий день? Как определить рабочее время в трудовом договоре при различных случаях?
Рабочее время
08:00, 13. Nov. 2019
Несовершеннолетнее лицо (17 лет) предоставляет нашей компании услугу – подготавливает презентацию о работе инфлюенсера и зачитывает ее аудитории. Как лучше заключить с таким несовершеннолетним лицом договор об авторском вознаграждении (а не трудовой договор)? Может ли он быть заключен с одним из родителей (например, с матерью) или несовершеннолетнее лицо должно подписать договор самостоятельно, но с письменного согласия родителей? И можно ли в этом случае перечислять деньги на счет родителей?
Право
12:00, 12. Nov. 2019
Довольно часто возникают ситуации, когда работники своими действиями или бездействием причиняют убытки работодателю. Если работник отказался или не может компенсировать работодателю понесенный ущерб, логичным решением, по-видимому, является вычет определенной суммы из заработной платы, выплачиваемой работнику.
Право
09:01, 18. Okt. 2019
Работодатель (самоуправление) заключил договор полномочий с членом правления общества капитала самоуправления, установив для него неполный рабочий день – 16 часов в неделю. Работник отправляется на курсы в течение недели, включая субботу, и они длятся восемь часов каждый день. Как рассчитать заработную плату и доплату за сверхурочные часы? Нужно ли рассчитывать сверхурочные часы за субботу?
Заработная плата
09:02, 4. Okt. 2019
Нет ничего необычного в том, что молодые люди нередко хотят устроиться на подработку, чтобы получать деньги во время учебы. Однако при приеме на работу ребенка или подростка следует учитывать ряд нюансов, например, виды работ и порядок, в котором можно трудоустраивать несовершеннолетних, способ заключения трудового договора и оплата труда, а также другие важные вопросы, чтобы избежать не только возможных несчастных случаев на рабочем месте, но и административных штрафов.
Право
08:35, 27. Sep. 2019
На работу принят новый работник, но во время испытательного срока он просто пропадает – не приходит на работу, не отвечает на телефонные звонки и сообщения. Прошло уже несколько дней. Как действовать работодателю? Как уволить такого сотрудника?
Право
07:39, 26. Sep. 2019
Сокращают ли неоправданные опоздания накопленные дни отпуска?
Отпуск
07:35, 24. Sep. 2019
После аудита в одном из отделов предприятия были обнаружены нарушения. Была создана группа для анализа аудиторского заключения. Комиссия пришла к выводу, что имел место быть ряд нарушений рабочего распорядка и должностных инструкций, а также подозрения в совершении преступного деяния. Эта часть заключения была направлена в прокуратуру, которая направила его в Бюро по предупреждению и борьбе с коррупцией, которое начало проверку. Может ли должностное лицо быть дисциплинарно наказано за нарушение рабочего распорядка и должностной инструкции, не дожидаясь решения о том, были ли в действиях лица констатированы более тяжкие нарушения?
Право
08:00, 20. Sep. 2019
Как поступать работодателю, если работник приходит на работу, но в электронном больничном листе еще имеется запись "нетрудоспособность продолжается"? Должен ли сотрудник, который не желает продлевать больничный лист, обращаться к врачу, чтобы в больничном листе появилась запись, когда нужно возвращаться на работу?
Право
17:28, 19. Sep. 2019
У работника имеется дело о взыскании долга. В соответствии с Гражданско-процессуальном законом (ГПЗ), удержания выполняются, сохраняя должнику заработную плату и приравниваемые к ней платежи в размере 50% от минимальной месячной заработной платы и сохраняя на каждое несовершеннолетнее лицо на иждивении средства в размере пособия государственного социального обеспечения. У работника детей на иждивении нет. Означает ли это, что выплачиваемая работнику заработная плата при нынешней минимальной заработной плате составляет 215 евро? Включаются ли командировочные суточные в приравниваемые к заработной плате выплаты?
Право
08:00, 16. Sep. 2019
Как корректно расторгнуть трудовые отношения, чтобы ни у работника, ни работодателя не остался неприятный осадок – это вопрос, который часто поднимается представителями и руководителями отдела кадров. Следует отметить, что зачастую труднее попрощаться с работником, чем принять на работу нового.
Управление персоналом
08:52, 30. Aug. 2019
Обязан ли работодатель 1 сентября предоставлять дополнительный отпуск работникам, которым нужно отправлять детей в школу, в особенности – первоклассников?
Отпуск
19:04, 28. Aug. 2019
Лето подходит к концу, и для многих сентябрь означает именно 1-ое сентября, когда родители хотят проводить своих детей в школу, особенно если это первый день ребенка в школе. Поэтому возникает вопрос, имеют ли родители право на дополнительный отпуск в этот день и обязаны ли работодатели его предоставлять? Что устанавливает закон? И в каких случаях можно взять дополнительный отпуск?
Отпуск
08:00, 20. Aug. 2019
