Момент получения премии – это одно из самых любимых времен года каждого работника. Работодателю же в этот момент необходимо оценить не только заслуги и достижения коллег, но и подумать о рисках, какие эти платежи могут оставить на расчете среднего заработка.
Средний заработок
08:00, 10. Mai. 2019
Если работодатель выплачивает работнику пособие на погребение в размере 250 евро, нужно ли его отражать в отчете Службе государственных доходов (СГД) "Извещение о выплаченных физическому лицу суммах (сводка)"?
Заработная плата
08:00, 10. Mai. 2019
Полгода назад работник ушел с работы. Сейчас он выяснил, что работодатель по ошибке неправильно рассчитал сверхурочные часы работника за период, когда он еще работал на предприятии. Обязан ли работодатель совершить перерасчет и выплатить недоплаченную по ошибке разницу? Работник угрожает обратиться в суд. как работодателю исправить такую ошибку?
Право
08:00, 9. Mai. 2019
Работник хочет использовать часть ежегодного отпуска, то есть две недели, начиная с 30 апреля 2019 года. Сколько рабочих дней нужно оплатить – 10 или 11? Какого числа он должен вернуться на работу?
Отпуск
10:45, 30. Apr. 2019
Работнику установлено суммированное рабочее время с отчетным периодом – три месяца. Работник запрашивает отпуск с 22 по 24 марта, то есть, три дня, из которых (23 и 24 марта) – суббота и воскресенье. Какие из этих дней оплачиваются? Как рассчитать отпускные деньги, если работник запросит отпуск лишь на 23 и 24 марта, которые соответственно являются субботой и воскресеньем?
Отпуск
08:00, 26. Apr. 2019
Хотя может показаться, что выплата заработной платы является одним из самых понятных вопросов в контексте трудовых отношений, недавнее решение Департамента по гражданским делам Сената Верховного суда (ВС) Латвийской Республики недавно актуализировало дискуссию о способах выплаты заработной платы. В статье рассматриваются как выводы конкретного решения, так и нормы Закона “О труде” (ЗТ), которые, к сожалению, на сегодняшний день устарели по отношению к системе денежного оборота.
Право
08:00, 18. Apr. 2019
Как рассчитать отпускные деньги, если работник, который работает нормальное рабочее время, находился в длительном отсутствии с 1 августа 2018 года по 15 февраля 2019 года, и ему предоставлен ежегодный отпуск с 22 по 25 февраля 2019 года, дополнительный отпуск с 26 до 28 февраля, а с 1 по 14 марта – ежегодный отпуск. Какой период нужно учитывать для каждого отпуска, чтобы рассчитать средний заработок?
Средний заработок
09:00, 16. Apr. 2019
Работник, который работает нормальное рабочее время, выбирает дополнительный отпуск с 29 по 31 мая, а с 3 по 16 июня от отправляется в ежегодный отпуск. Средний заработок какого периода нужно учитывать, чтобы рассчитать отпускные деньги?
Отпуск
09:30, 11. Apr. 2019
Вопросы, которые четко не изложены в Законе “О труде” (ЗТ), вызывают различные интерпретации. Одним из них является то, нужно ли в средний заработок работника включать оплату праздничных дней, которые выпадают на установленный работнику рабочий день, если он в этот день не выполняет работу. Задали этот вопрос эксперту по расчету заработной платы и среднего заработка – Марису Линге.
Средний заработок
09:00, 3. Apr. 2019
Работник направлен на однодневное обучение (курсы). Работнику установлена заработная плата в размере 1000 евро и доплата в размере 50 евро. Как рассчитать оплату за весь тот день, когда работник находится на обучении? Нужно ли за этот день рассчитывать также доплату?
Заработная плата
09:00, 15. Mar. 2019
Предприятие производит мебель и различные изделия из дерева, такие как стеновые панели, облицовка, встраиваемая мебель и т. д. Сотрудники работают на производстве, а иногда и на строительных объектах. Все сотрудники, в том числе работающие в администрации, такие как бухгалтер, застрахованы. В настоящее время компания приобрела как полисы страхования здоровья, так и полисы страхования от несчастных случаев на период с 1 декабря 2018 года по 30 ноября 2019 года.
Заработная плата
09:00, 14. Mar. 2019
Работник отправляется в командировку в Россию с 21 по 22 февраля, чтобы выполнять установленное в распоряжении задание. 22 февраля работник возвращается в Латвию и в тот же день отправляется в следующую командировку – во Францию. Установленная в распоряжении длительность командировки - с 22 по 23 февраля. Как рассчитать суточные за 22 февраля? Можно ли выплатить суточные за два дня, так как по сути это были две различные командировки?
Заработная плата
08:00, 11. Mar. 2019
В то время, когда предоставление, сбор и обобщение информации в электронной форме все чаще используются на добровольной основе не только в частных организациях, но и в государственных учреждениях, странно получать характерное для “прошлого века” регламентирование хранения документов, но, к сожалению, это является обязательным для всех организаций и, следовательно, его нужно соблюдать.
Делопроизводство
08:00, 8. Mar. 2019
Возможность совмещения личной жизни с работой является одной из актуальных тенденций на рынке труда. В ответ на спрос сотрудников компании все чаще предлагают сотрудникам большую свободу выбора в отношении рабочего времени, т.е. гибкий график работы. Но предусматривает ли Закон "О труде" (ЗТ) такой вид рабочего времени?
Рабочее время
11:00, 27. Feb. 2019
Полагаются ли дни отпуска и за период, когда работник болеет более шести месяцев? Работник принят на работу 19 мая 2017 года и на больничном находится с 12 декабря 2017 года.
Отпуск
09:00, 22. Feb. 2019
