Atbild eksperts:
Vai valdes locekļa civiltiesiskā apdrošināšana jāapliek ar nodokli?
Mūsu uzņēmums ir apdrošinājis valdes locekļa civiltiesisko atbildību. Vai saskaņā ar likumu “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” šādai apdrošināšanas atlīdzībai būtu jāpiemēro iedzīvotāju ienākuma nodoklis un valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas?
•
30.07.2026
Apmācības valdes loceklim: vai drīkst tās apmaksāt?
Valdes loceklis, ar kuru noslēgts tikai pilnvarojuma līgums, nav darbinieks Darba likuma izpratnē. Vai uzņēmums drīkst viņu sūtīt apmācībās un segt ar tām saistītos izdevumus? Kas jāņem vērā, lai šādas izmaksas būtu pamatotas?
•
23.07.2026
Vai uzņēmums drīkst atteikties no skaidras naudas darījumiem
Uzņēmums par saviem pakalpojumiem samaksu prasa tikai ar pārskaitījumu, jo tas ir ļoti mazs un nevēlas radīt papildu administratīvo slogu, uzskaitot skaidru naudu, reģistrējot kases aparātu un iesniedzot atskaites. Vai šādi rīkoties ļauj normatīvo aktu prasības? Vai klients var pieprasīt, ka vēlas norēķināties ar skaidru naudu? Kā pareizi informēt klientus par norēķinu kārtību, lai nerastos pārkāpumi?
•
22.07.2026
Kā komandējumā nosūtīt valdes locekli?
Vai sabiedrības ar ierobežotu atbildību īpašniekam, vienīgajam valdes loceklim, ir jāsagatavo rīkojums, lai nosūtītu sevi komandējumā?
•
03.07.2026
Kādos autopārvadājumos no 1.jūlija nepieciešams tahogrāfs?
Mūsu mēbeļu uzņēmums uz Austriju ved saražoto produkciju ar uzņēmuma transportu, kura pilna masa nepārsniedz 3,5 tonnas. Šoferis ir uzņēmuma darbinieks. Vai no 2026.gada 1.jūlija ir nepieciešams tahogrāfs, vai arī tas uzskatāms par pašpārvadājumu?
•
29.06.2026
Kad pakalpojums kļūst par darba attiecībām
Praksē nereti rodas jautājumi par robežu starp saimniecisko darbību un darba tiesiskajām attiecībām. Piemēram, programmētājs ir reģistrējis saimniecisko darbību un sniedz programmēšanas pakalpojumus Amerikas Savienoto Valstu kompānijai, kas ir viņa vienīgais sadarbības partneris. Vai šādā gadījumā Valsts ieņēmumu dienests var interpretēt, ka tās ir darba attiecības ar visām no likuma “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” izrietošajām sekām?
•
22.06.2026
Kādu modeli izvēlēties divu uzņēmumu sadarbībai
Kā diviem uzņēmumiem noformēt sadarbību kopīga maksas kultūras pasākuma organizēšanai, lai vienlīdzīgi sadalītu gūto peļņu vai segtu zaudējumu, un izvairītos no nodokļu riskiem?
•
18.05.2026
Stāvvieta valdes loceklim – personiskais labums?
Vaicā lasītājs: Ar valdes locekli noslēgts pilnvarojuma līgums, un tajā ierakstīts, ka valdes loceklis darba vajadzībām izmanto personisko transportlīdzekli. Valdes loceklim ir izsniegta stāvvietas atļauja. Vai to var uzskatīt par valdes locekļa gūto personisko labumu?
•
13.05.2026
Komandējuma izdevumu atlīdzināšana valdes loceklim bez darba līguma
Sabiedrības ar ierobežotu atbildību valdes loceklim (100% dalībnieks) ir noslēgts pilnvarojuma līgums bez atlīdzības. Ikdienā viņš vada uzņēmumu, izraksta rēķinus, paraksta līgumus. Uzņēmumā strādā vēl viens darbinieks. Valdes loceklis dodas ārzemju komandējumā ar mērķi izpētīt tirgu un tikties ar potenciālajiem sadarbības partneriem. Vai valdes loceklim drīkst izmaksāt komandējuma dienasnaudu, kā arī segt ceļa, dzīvošanas un citus izdevumus, kas paredzēti Ministru kabineta noteikumos par komandējumiem? Valsts ieņēmumu dienestā tiek sniegtas atšķirīgas atbildes.
•
05.05.2026
Vai līgumu ar brokeri var klasificēt par darba attiecībām?
Lasītājs jautā: Pašnodarbināta persona ir ieguvusi apdrošināšanas brokera sertifikātu un noslēgusi uzņēmuma līgumu ar apdrošināšanas brokeru sabiedrību, kurā persona tiek pilnvarota pārstāvēt sabiedrību. Brokeru sabiedrības vārdā tiek slēgti apdrošināšanas līgumi un iekasētas apdrošināšanas prēmijas. Vai šāds sadarbības modelis nerada risku, ka Valsts ieņēmumu dienests vai Valsts darba inspekcija to klasificēs kā faktiskas darba attiecības, lai gan ekonomiski un organizatoriski šis modelis ir izdevīgāks abām pusēm?
•
11.03.2026
Kā izmaksāt dividendes aizejošajam dalībniekam
Lasītājs jautā: Viens no trim sabiedrības ar ierobežotu atbildību dalībniekiem ir nolēmis pārdot savas daļas pārējiem diviem dalībniekiem. Sabiedrībai par iepriekšējiem gadiem ir uzkrāta nesadalīta peļņa. Vai iespējams sadalīt peļņu proporcionāli daļu skaitam, bet faktiski aprēķināt un izmaksāt dividendes tikai šim vienam dalībniekam, pārējo peļņas daļu atstājot nesadalītu?
•
22.01.2026
Vai cienasts meistarklasē ir saimnieciskās darbības izdevumi?
Lasītājs jautā: Uzņēmums rīko dažādas meistarklases – gan bezmaksas, gan maksas. Meistarklases dalībniekiem tiek piedāvātas arī uzkodas un dzērieni. Vai izdevumus par šīm uzkodām un dzērieniem var uzskatīt par saimnieciskās darbības izdevumiem? Kuros gadījumos tie atzīstami par saimnieciskās darbības izdevumiem, bet kuros – ne?
•
21.08.2025
Ja SIA vienīgais dalībnieks nomirst
Lasītājs jautā: Sabiedrībai ar ierobežotu atbildību ir viens dalībnieks. Kas notiek ar sabiedrību un tās valdi, ja dalībnieks nomirst?
•
20.08.2025
Nodokļu riski valdes locekļu dāvanām
Lasītājs jautā: Uzņēmumā darbiniekiem tiek pasniegtas dāvanas, kuras saskaņā ar likumu “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” netiek apliktas ar nodokļiem, ja to vērtība nepārsniedz 100 eiro. Uzņēmumā ir valdes locekļi, kuri vienlaikus ir arī dalībnieki un nesaņem atalgojumu, tomēr dāvanas tiek pasniegtas arī viņiem. Kādi nodokļu riski jāņem vērā saistībā ar izdevumiem par dāvanām valdes locekļiem?
•
06.08.2025
Kad jāpāriet uz divkāršā ieraksta grāmatvedības sistēmu?
Lasītājs jautā: Individuālais komersants veic saimniecisko darbību un grāmatvedību kārto vienkāršā ieraksta sistēmā. Viņš vēlas paplašināt savu darbību un algot darbiniekus. Vai individuālais komersants drīkst turpināt kārtot grāmatvedību vienkāršā ieraksta sistēmā? Kad jāpāriet uz divkāršā ieraksta grāmatvedības sistēmu?
•
01.08.2025
Uzdod jautājumu ekspertiem!
Tavs jautājums
Ja arī Tu savā darbā esi saskāries ar neskaidriem jautājumiem normatīvo aktu piemērošanā, sūti savu jautājumu mūsu ekspertiem un centīsimies palīdzēt!
Jautājums ekspertam
Jau ierasts, ka izmaiņas normatīvajos aktos Latvijā tiek veiktas gana strauji, tāpēc situācijas, kad to pielietojums ne vienmēr ir viennozīmīgi saprotams un ikdienā piemērojams, nav retums.
Ja arī Tu savā darbā esi saskāries ar neskaidriem jautājumiem normatīvo aktu piemērošanā, sūti savu jautājumu mūsu ekspertiem un centīsimies palīdzēt!
Visus jautājumus un atbildes lasi mūsu žurnālos!
Noderīgi
