Компания планирует принять на практику студента высшего учебного заведения, заключив трехсторонний договор практики с учебным заведением о предоставлении практики. Компания хочет платить практиканту 150 евро за месяц стажировки на основании этого договора, без установления трудовых отношений. В Государственной трудовой инспекции пояснили, что требуется только обоюдное соглашение о вознаграждении практиканту. Должны ли из этого вознаграждения удерживаться обязательные взносы государственного социального страхования и подоходный налог с населения (ПНН)? Если нужно удерживать только ПНН, какова будет ставка? Какие отчеты и сведения необходимо представлять в Службу государственных доходов (СГД) относительно практиканта и выплаченных ему сумм?
- Доступ к новейшим iFinanses статьям
- Доступ к архиву статей
- Обзор новых тем на e-mail 1 раз в неделю
- Доступ к статье в течение 1 месяца с момента покупки
Jau ierasts, ka izmaiņas normatīvajos aktos Latvijā tiek veiktas gana strauji, tāpēc situācijas, kad to pielietojums ne vienmēr ir viennozīmīgi saprotams un ikdienā piemērojams, nav retums.
Ja arī Tu savā darbā esi saskāries ar neskaidriem jautājumiem normatīvo aktu piemērošanā, sūti savu jautājumu mūsu ekspertiem un centīsimies palīdzēt!
Visus jautājumus un atbildes lasi mūsu žurnālos!