Сообщить об ошибке!
Publicēts pirms 9 gadiem. Lūdzu, izvērtējiet satura aktualitāti!
Как платить работнику, который свое рабочее время устанавливает самостоятельно?
07.09.2017.
•
4 MIN
Отвечает
Илзе Плакане
07.09.2017.
•
4 MIN
Отвечает
Илзе Плакане
БПА "AmberLaw",
присяжный адвокат
Вопрос
С членом правления заключен трудовой договор. Стороны пришли к соглашению, что будут применять статью 148 Закона "О труде" (ЗТ), таким образом, не будет проводиться учет рабочего времени, а также измеряться или устанавливаться длительность рабочего времени. Как устанавливать заработную плату в этом случае? Можно ли предусмотреть для работника месячную заработную плату, которая меньше минимальной заработной платы, например, 100 EUR?
Эта статья доступна только абонентам!
Войти
Еще не подписаны?
- Доступ к новейшим iFinanses статьям
- Доступ к архиву статей
- Обзор новых тем на e-mail 1 раз в неделю
Предложение действительно для новых клиентов
Покупка одной статьи
3 EUR / шт.
- Доступ к статье в течение 1 месяца с момента покупки
При покупке карта не привязывается и автоматические платежи не происходят!
Вы заметили ошибку?
Выделите текст и нажмите "Сообщить об ошибке".
Еще из этого раздела
Tuvākie pasākumi
Visi pasākumi >
Новости
Сообщить об ошибке
